О нас: Freedom Motors занимает лидирующие позиции на рынке B2B и B2C поставок целых автомобилей и мотоциклов в РФ, РБ, Казахстан. Уже 14+ лет (с 2011 года) мы поставляем автомобили со страховых аукционов США, Канады, Кореи, Китая и Европы. В связи с расширением компании, ищем в команду классного менеджера ...
Мы предлагаем:
Проект «приведи Друга» – порекомендуй знакомого и получи бонус 200 руб. ПК; Бонус 300 рублей при продлении контракта; Бонусная корпоративная карта сотрудника ВЫГОДА с 7% кэшбэком; 20% скидка на всю продукцию собственного производства; Проект «Подработка» для сотрудников Компании – выйди на подработку
АЛМИ, ГК
Гомель
найдена пять дней назад
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Расчёт покупателей; Выкладка товара в торговом зале; Соблюдение стандартов
Мы предлагаем:
Работу рядом с домом: подберем рабочее место максимально близкое и удобное к вашему дому. Комфортный график работы: приоритетно сменный, но всегда подбираем индивидуально. Возможность карьерного роста: создаем кадровый резерв,
Мы предлагаем:
работа в медицинском офисе заработная плата: оклад + надбавки (выплачивается два раза в месяц на карточку), социальный пакет график работы – сменный(пн-пт 07:00-15:30, суб. 07:00-14:00, вск.07:00-14:00) обучение и повышение профессионального уровня дружный коллектив профессиональное развитие в крупной
Условия:
пятидневная рабочая неделя, с 08-30 до 17-30, обед с 13.00 до 14.00, выходные: суббота,
Требования:
высшее образование, соответствующее педагогической деятельности, или высшее образование и переподготовку по профилям «Педагогика», стаж работы в должностях педагогических работников не менее 2 лет. преимущественно
Отдел образования Гомельского районного исполнительного комитета
Обязанности:
работать с имеющейся клиентской базой, развивать её, искать новых клиентов; консультировать клиентов по продуктам и услугам Компании; сопровождать продажи
Требования:
высокий уровень коммуникабельности; стрессоустойчивость; инициативность; желание работать и зарабатывать; заработная плата по результатам собеседования.
Обязанности:
текущий ремонт и техническое обслуживание тепловых пунктов, систем отопления, водоснабжения и канализации смена теплоизоляции
Требования:
опыт работы от 2 лет наличие прав категории В (разъездной характер работы) Наши ценности: ответственность энергичность эффективность Что мы вам предлагаем: обучение
Условия:
График работы может быть разный, это зависит от локации торговой точки (5х2, 2х2) - обсуждаем индивидуально. Вы получаете фиксированный оклад и мотивационную часть, которая может превосходить окладную в два раза и более, в зависимости от успешности продаж. Скидки на продукцию, реализуемую компанией.
Требования:
* Высшее образование (желательно экономика/маркетинг/медицина/управление).* Опыт на позиции коммерческого директора / директора по развитию / руководителя продаж не менее 3–6 лет.* Понимание специфики ДМС и корпоративных продаж в медицине.* Навыки стратегического и операционного управления, опыт разработки
Обязанности:
- Знание бухгалтерской программы: версия
Условия:
- график работы 5/2 - полный соцпакет - квартальные премии - продуктовый набор один раз в месяц - материальная помощь к трудовому отпуску один раз в год. Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
Требования:
- Высшее образование.- Стаж не менее 3-х лет в должности